Weinig nieuwe technologie in vacatures

Weinig nieuwe technologie in vacatures

30 januari 2019 | Uit analyse van de NBA (Nederlandse Beroepsorganisatie van Accountants) blijkt dat in vacatures vrijwel nooit naar nieuwe technologische vaardigheden gevraagd wordt. Onder ‘nieuw’ verstaan we technologieën zoals data-analyse, robotics, data mining, process mining, data visualisatie of machine learning.

"Technologietrends ontwikkelen zich vrijwel altijd in een trager tempo dan de verkondigers van die trend voorspellen. Bovendien wordt de toepasbaarheid van nieuwe technologie wel eens overschat," aldus prof. dr. Frank Verbeeten, onder meer programmadirecteur aan de Post Master Accountancy (PMA) van de Universiteit van Amsterdam: “Bij de meeste financiële opleidingen zijn technologische competenties inmiddels expliciet in het opleidingsprogramma opgenomen.” Dit laatste vertaalt zich nog niet naar functie-eisen; bij veel functies ligt de nadruk op traditionele technologie, zoals bijvoorbeeld Excel, en persoonlijke vaardigheden.

Interessant? Deel dit bericht met je volgers