Financieel directeur/CFO | Manager finance & control

Persoonlijke gegevens

Als finance professional ben ik werkzaam geweest bij multinationals en MKB bedrijven actief in de farmaceutische branche, FMCG, zakelijke dienstverlening en bouw. Aandachtsgebieden zijn planning en control cyclus, externe verslaggeving, het optimaliseren van AO/IC, implementatie van ERP systemen, financieringsvraagstukken, recovery activiteiten, overnames.

Ik ben een volwaardige sparringpartner op directieniveau.

28 augustus 2020
€ 86-100 per uur
24-40 uren per week
Financieel directeur/CFO Manager finance & control Business controller

Kennis & Vaardigheden

Accountview Cognos Exact Excel Hyperion Microsoft Dynamics NAV Visio
Bouw & vastgoed Farmacie FMCG Productie Zakelijke dienstverlening
Budgettering Business analysis Business control Business planning Consolidatie ERP-implementatie Financial analysis Financial control Forecasting IFRS implementatie Interne en externe rapportages Planning & control Turnaround management
Dutch GAAP IFRS
Nederlands Engels Duits Frans

Relevante werkervaring

Director Finance & IT

Tjoapack in Etten-Leur
april 2012 tot mei 2016

Taken en verantwoordelijkheden

Contractverpakker pharma, omzet € 16 mln., 160 FteAls directielid belast met strategie en beleid en dit uitdragen naar de medewerkers. Aansturing finance (2 Fte) en IT (3 Fte).

Finance

  • AO/IC
  • planning en control cyclus
  • externe verslaggeving
  • belastingen
  • overnames
  • financiering

 

IT

  • helpdesk
  • systeembeheer
  • applicatiebeheer

Resultaten:

Succesvolle integratie van een geacquireerde onderneming. After merger integratie finance. Verhuizing financiële afdeling van Emmen naar Etten-Leur. Implementatie ERP. Outsourcing en vernieuwing van ICT. Verbeterde management informatie die automatisch wordt gevuld vanuit Navision. Rendementsverbetering centralisatie activiteiten en gewijzigd verkoopbeleid.

Extra taken en projecten:

Vertegenwoordigen bestuurder bij OR, voorzitter overlegvergadering. Onderhandelingen met vakbond/OR sluiting vestiging. Harmonisatie arbeidsvoorwaarden. Aanpassen pensioenregeling. Lid crisis team (3 leden) bespreken.

Resultaten:

Instemming OR voor sluiting vestiging. Sociaal plan met vakbond afgesloten voor sluiting vestiging. Succesvolle aanpassing pensioenregeling aan gewijzigde fiscale regelgeving.

Volledig profiel

Om het volledige profiel van deze kandidaat te zien dient u een account te hebben.